Megjelent a SiS Work munkaidő nyilvántartó 1.5 verziója

Augusztusban megjelent SiS Work munkaidő nyilvántartó rendszerünk újabb verziójába több olyan újdonság is került, mely segíti a szervezetek számára a felhasználói ellenőrzéseket és egyszerűsíti a HR adminisztrációt!

Megváltozott kedvencek menü
Kedvenc elemeken végezhető funkciók köre bővült

Dolgozói törzslista bővíthetősége
Dolgozói listához több egyedi oszlopok hozzáadásának lehetősége

Új adatbetöltési lehetőség
Határozott és határozatlan idejű dokumentumok valamint e-mail cím betöltése a munkavállalóknak

Kérelemkezelő ablakban túlóra widget
A túlóra widget a kérelemkezelő ablakban jelenik meg, abban az esetben ha túlóra típusú kérelem kerül kiválasztásra. A kiválasztott dolgozó csoportjába tartozó túlórák összesített értéke is látszódik az adott időszakra vonatkozóan.

Listákhoz új kérelem szűrő bevezetése
Csoportos kérelmek, kérelem összesítők nyomtatásához bevezetésre került a kérelem szűrő ablak.

Új gyűjtő szerkesztő funkció
Gyűjtőhöz tartozó jogcímek másolása – beillesztése, továbbá már dolgozói csoport is csatolható így a szabály csak azokra a dolgozókra fog lefutni, akik tagjai az adott csoportnak

Bérfeladás átalakítása
Egyszerre több bérfeladás indítható. Ezek a futó háttérfolyamatok közé kerülnek be. Látható, hogy az aktuális bérfeladások hány százaléknál tartanak.

Szabadság adatok nyilvántartása órában
Szabadság widget és szabadság tervező nézetben a szabadság adatok órában is kitehetők.

Otthoni munka korlátozások bevezetése:
Maximalizálható az otthoni munkán töltött napok száma heti, vagy havi szinten is; továbbá beállítható, hogy pihenőnap, vagy szabadság mellé ne lehessen otthoni munkát felvenni

Kivételek betöltése
A megfelelő excel fájl, ami az adott évi munkanap kivételeket, ünnepnapokat tartalmazza, letölthető a Seawing weboldaláról.

Új listák:
Inaktív dolgozók listája, azaz a kilépett állományú, de még munkaidős, kártyával rendelkező dolgozók listája

Utazási költségtérítéses lista bővítése

Egyéb fejlesztések:
Kérelem ellenőrzés már a feladás pillanatában
Heti pihenőidő ellenőrzése
Szünetmaximum növelése a túlórával arányosan
Elismert idő kezdete-, vége szabályok kezelése túlóra esetén
Kedvencek szerkesztése
Jogok újratöltése
Naptáron a dolgozó nevének másolhatósága
Regisztrációs kulcs információk elérése